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Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Employer Branding

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125 Jahre Innovation und Zusammenhalt: Gemeinsam Zukunft gestalten.

125 Jahre lang gehört unser Familienunternehmen fest zur Logistikwelt Deutschlands. Heute sind wir mit 7.000 Mitarbeitern aus 60 Nationen an 110 Standorten in Deutschland und Europa aktiv. Starker deutscher Mittelstand, inhabergeführt, nahbar und bodenständig – Tradition und Moderne gehören hier zur Tagesordnung. Jeden Tag tragen viele Menschen maßgeblich zu diesem Erfolg bei. Unsere Mitarbeitenden – sei es im Lager, hinter dem LKW-Lenkrad oder in der Verwaltung – sind Teil unseres steten Wachstums.
PART OF YOUR FUTURE!
 
Möchten Sie ein Teil eines dynamischen und innovativen Teams werden, das die Zukunft gestaltet? Wir suchen einen talentierten Mitarbeiter (m/w/d) für unser HR-Team an unserem Standort in Heddesheim, der mit uns gemeinsam wachsen möchte als

Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Employer Branding

In dieser Rolle werden Sie

  • innovative Konzepte (Print-, Online, Messen) für das Recruiting und Personalmarketing erstellen
  • zielgruppenspezifische Employer Branding Maßnahmen konzepieren und durchführen
  • das Bewerbermanagement stetig weiterentwickeln
  • das Unternehmensprofil auf Onlineplattformen ausbauen (z.B. kununu)
  • ein Markenerlebnis entlang der Candidate Journey (digital, Print und Online) schaffen
  • den employee life cycle optimieren
  • den Recruiting-Prozess vom Lagerbereich bis hin zur Verwaltung übernehmen 
  • Stellenausschreibungen auf geeigneten Portalen publizieren und auswerten
  • an neuen Projekten in der Personalbeschaffung bzw. Digitalisierung mitarbeiten und sich kreativ einbringen

Diese Qualifikationen bringen Sie mit:

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Bürokaufmann (m/w/d) oder Personalkaufmann (m/w/d) oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie oder vergleichbares
  • Sie verfügen bereits über Berufserfahrung im Bereich Personal bzw. im Recruiting
  • Sie haben Erfahrung in der Nutzung eines Bewerbungsmanagementsystems sammeln können (rexx systems von Vorteil)
  • Sie bringen Kenntnisse in den neuen Sourcing-Techniken und –kanälen mit und konnten sich bereits bei einem anderen Arbeitgeber kreativ einbringen
  • Sie legen großen Wert auf eine hohe Arbeits- und Beratungsqualität 
  • Sie kommunizieren sicher und souverän auf allen Hierarchieebenen im Unternehmen
  • Sie zeichnen sich durch ein verbindliches und kompetentes Auftreten aus 

Wir bieten Ihnen nicht nur, ein attraktives Gehalt, sondern weitere zahlreiche Benefits:

  • Job Rad: Wir tragen zu mehr Mobilität unserer Mitarbeitenden bei
  • Betriebliche Altersversorgung (bAV): Wir unterstützen Sie, damit Sie für Ihre Zukunft vorzusorgen können
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung: Sie können Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnissen anpassen
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Academy: Sie bilden sich kontinuierlich weiter, umso  auf dem neusten Stand Ihres Fachgebietes zu bleiben 
  • Sonderurlaub: Damit Sie zu bestimmten Anlässen Ihren Freiraum nutzen können

PART OF YOUR FUTURE - Willkommen im TEAM:

Wenn Sie bereit sind, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu gehen und Teil eines Unternehmens zu werden, das Ihre Talente schätzt und fördert, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
 
Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten – bewerben Sie sich noch heute!

pfenning logistics GmbH
Daimlerstr. 4
68542 Heddesheim
Personalabteilung
Tel.: +49 6203 9545 - 613
www.pfenning-logistics.com